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强化思想政治引领力求凝心聚力实效

2019-08-26 17:06:33
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  当今是信息爆炸的时代,人们获取信息的渠道越来越多样、迅捷、方便。人们的思想观念、心理状态、接受能力、欣赏水平等也在不断发生新的变化,职工群众再也不满足于开开会、念念文件、读读报纸的教育方式。这就要求思想政治工作必须主动适应时代特点和职工需要,以各种生动活泼的形式让职工乐于参加、易于接受,用耐心细致、潜移默化的方法把思想政治工作做到职工的心坎上。煤炭企业思想政治工作就要贴紧企业实际,围绕安全生产经营的各项工作开展。为了加大服务力度,企业思想政治工作也要走制度化、规范化、科学化的道路,运用现代化管理方法来充实改进。要把职工的思想政治工作落到实处,必须讲究工作方法,才能真正展现优势,发挥作用,起到事半功倍的效果。

  企业是经济建设为中心的经济实体,为了能够更好地搞好经济建设,首先要提高工作人员的整体素质,注重开展思想政治工作,才能有效提高工作人员的工作效率,增强企业的市场竞争力,获取更大的经济利益。煤炭企业在开展思想政治工作时,一方面要增强工作人员的思想政治意识、工作责任感以及综合能力培养意识,另一方面还要提高工作人员与时俱进的思想和沟通能力、创新思想政治工作方法,使企业和工作人员之间关系和谐,增强企业思想政治工作的实施,提高工作效率。

  和谐的企业文化是煤炭创新企业思想政治工作的基础,积极健康的企业文化,能够有效增强企业在市场上的影响力,占据有利地位。近年来,我国的经济形势不断转变,多样化逐渐成为企业文化建设的发展方向。结合当前形势,煤炭企业应注重培养思想政治工作人员的创新理念,增强创新意识,提升政工人员自身的专业知识理论与工作方法以及整体工作效率,保证企业文化构建满足当今社会的经济发展形势。使企业的文化建设朝积极向上、形式多元化的方向发展,进而不断提高煤炭企业思想政治工作创新的效率,增强煤炭企业的整体实力。

  (作者:孙文崇;中国平煤神马集团党委老干部处;河南省平顶山市;467000)

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